U svakom uredu naći će se osobe koje spekuliraju o svojim kolegama - no ako bezazleni, usputni trač preraste u širenje glasina i lažnih informacija, onda to postaje ozbiljan problem. Svakako, nije ugodno otkriti da ti kolege i kolegice pričaju o tebi iza tvojih leđa, a takvo ponašanje može smanjiti tvoju produktivnost i motiviranost za rad. Isto tako tračanje može našteti cijelom kolektivu jer utječe na međuljudske odnose i svakodnevnu atmosferu na radnom mjestu. No, kako ispravno reagirati? Donosimo 3 pristupa uz pomoć možeš obuzdati duge jezike - bilo da si na meti ti ili netko drugi iz ureda.
1. Suoči se s tračericama
Ako čuješ da se o tebi priča dok nisi prisutna, bez sustezanja, izravno pristupi ljudima koji to rade. Ured bi trebao biti gossip-free zona - i trebalo bi vrijediti pravilo: ono što ne možeš o nekome reći dok je u sobi, ne kažeš ni kad ga/je nema. Dakle, detektiraj osobu koja je počela širiti glasine o tebi i porazgovaraj s njom u četiri oka, na pristojan, ali čvrst način objasni kako ne toleriraš takvo ponašanje. Iako je primamljivo, nikad ne uzvraćaj na tračanje pokretanjem novih tračeva jer ime samo pogoršavaš situaciju.
2. Prijavi problem
Tračanje ne samo da je distrakcija od posla, nego može postati i oblik verbalnog nasilja, pogotovo ako se trač odnosi na tvoj privatni život ili se koristi kao način da te se sabotira i zaustavi u daljnjem napredovanju u karijeri. Ako kolega ili kolegica koji su počeli širiti tračeve ne prestanu ni nakon što si ih upozorila, obrati se HR službi ili nadređenoj osobi.
3. Ne sudjeluj
Jednostavno je, onaj koji trača druge, jednog će dana tračati i tebe. Zato, ne udružuj se s takvim kolegicama i kolegama i ne sudjeluj u tračanju. Neka to ne bude način povezivanja s ljudima na radnom mjestu ili oblik razbibrige. Ako do tebe dođu tračevi, ne širi ih dalje, nego ih zaustavi. To možeš postići na jednostavan način: kad se bude negativno pričao o osobi koja nije prisutna, ti reci nešto pozitivno o njoj. Time ćeš im pokvariti užitak. Zatim jasno svima daj do znanja da nećeš pričati o osobi iza njenih leđa. Možda im nećeš biti omiljena u tom trenutku, ali ćeš moći mirno spavati jer si postupila ispravno. Na duge staze, jedino tako možeš utjecati na njihovo ponašanje - jer će se zbog tvoje reakcije osobe sklone tračanju ipak posramiti i drugi put manje strastveno dati u ogovaranje drugih.
Sjećaš li se tračerica iz srednje škole? E pa, neki ljudi nažalost ne prerastu tinejdžerske obrasce pa se tako ponašaju i na radnom mjestu
