Velika je fluktuacija zaposlenika
Još jedan od znakova koji pokazuju da je radno okruženje toksično je i kada zaposlenici dolaze i odlaze vrtoglavom brzinom. Danas ljudi (osobito milenijalci) sve veću prednost daju osobnom napretku i mentalnom zdravlju pa neće htjeti ostati na radnom mjestu koje im to remeti. Osobno zadovoljstvo postaje važnije od poslovnih rezultata i karijere.
Tekst se nastavlja ispod oglasa