Radim na radnom mjestu bez rješenja jer u sistematizaciji ne postoji takvo. Uskoro bi nova sistematizacija trebala biti napravljena i moje radno mjesto je jače bodirano nego što ja sada dobivam (Pravilnik o sistematizacija nije mjenjan godinama). Imam li pravo tražiti razliku plaće za protekle godine kad sistematizacija napokon bude gotova?